Lưu ý 1: Đánh giá tầm quan trọng của hành động hỗ trợ đối với nhiệm vụ cụ thể của bạn (H = cao, M = trung bình, L = thấp.)
Xếp hạng cho hành động hỗ trợ cho nhiệm vụ của bạn là nhị phân; hoặc tốt hoặc xấu.