Phần lớn những điều được nói đến về phong cách quản lý của Nhật Bản vào những năm 1980 – với trọng tâm được coi là Thiền và ý thức về quá trình hơn là kết quả – đều chỉ là sự lố bịch.
Phần lớn thông tin về quản lý của Nhật Bản là không chính xác.