Công việc của chúng tôi đã chỉ ra rằng các tổ chức có hiệu suất cao sử dụng một số chiến lược và kỹ thuật để thu hút nhân viên một cách hiệu quả, bao gồm (1) thúc đẩy văn hóa định hướng hiệu suất, (2) nỗ lực phát triển sự đồng thuận với công đoàn về các mục tiêu và chiến lược, (3) cung cấp đào tạo nhân viên cần làm việc hiệu quả và (4) phân quyền đồng thời tập trung trách nhiệm giải trình vào kết quả.
Đào tạo hiệu quả cho nhân viên là một trong những chiến lược mà các tổ chức có hiệu suất cao sử dụng.