Trong khi, theo các cuộc khảo sát về bồi thường cho nhân viên, mức lương khá tương đương giữa khu vực tư nhân và công cộng cho các vị trí quản lý cấp trung và cấp thấp, thì thù lao điều hành trong khu vực tư nhân vượt xa mức lương của các giám đốc điều hành liên bang, do đó hạn chế khả năng thu hút và giữ chân các cơ quan liên bang. các nhà điều hành.
Mọi người thà làm giám đốc điều hành khu vực tư nhân chứ không phải giám đốc điều hành liên bang.