Thứ hai, thu hút và cuối cùng là giữ được lực lượng lao động có trình độ cao và có động lực bao gồm việc cung cấp các cơ hội nghề nghiệp có ý nghĩa, chẳng hạn như cơ hội để
Yếu tố duy nhất trong việc giữ chân lực lượng lao động là con số trên phiếu thanh toán của họ.