Trong những trường hợp khác, công ty dường như giống một hội thảo sau đại học dành cho những người có triển vọng và thiếu sự chuẩn bị (Bernard Holland, New York Times). (Bấm vào đây để xem lịch trình.)
Họ không biết mình đã không chuẩn bị như thế nào khi gia nhập công ty.