Dựa trên bằng chứng hiện tại, việc sàng lọc nên được thực hiện bằng cách sử dụng một hoặc kết hợp các bảng câu hỏi có cấu trúc.
Các bảng câu hỏi cần phải được tạo ra đặc biệt để loại bỏ những ứng viên không đủ tiêu chuẩn.