Chênh lệch chi phí giữa chi phí dịch vụ của lương hưu (và các phúc lợi hưu trí khác), trừ đi các khoản đóng góp của nhân viên, nếu có, và các khoản đóng góp của tổ chức sử dụng lao động.
Chênh lệch chi phí là kết quả của chi phí dịch vụ lương hưu trừ đi phần đóng góp của người lao động và phần đóng góp của tổ chức sử dụng lao động.